人才生长
TALENT DEVELOPMENT
我们一直高度重视员工的生长，，，，，，， ，不但设置了管理、专业、技工多通道的职业生长路径，，，，，，， ，更为每个生长通道都设计了系列培训项目，，，，，，， ，聚焦生长路径提升职员能力，，，，，，， ，助力每位员工实现职业生长目的！
百位干部讲师，，，，，，， ，线上线下相团结的无邪方法，，，，，，， ，课堂授课、户外拓展、在岗向导、项目实践、文化演出等多元化的培训模式，，，，，，， ，公司为你在各阶段的生长与生长都设计了有趣的学习与挑战！
技工人才是公司的名贵财产，，，，，，， ，每年一度的金蓝领手艺大赛将所有技工人才齐聚一堂，，，，，，， ，交流培训，，，，，，， ，赛场交锋，，，，，，， ，选拔出最优异的技工人才给与最丰富的物质奖励与声誉！
招聘岗位
RECRUITMENT POSITION
1
博士后
【岗位要求】
1、锅炉产品和新能源产品如氢能源电池、熔盐储能等课题偏向手艺开发；；；；； ；；；
2、博士学历，，，，，，， ，热动、电气相关专业；；；；； ；；；
岗位特点：国家级博士后站
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2
焊接工艺工程师
【岗位要求】
1、焊接工艺评定、焊接工艺手艺研发相关事情；；；；； ；；；
2、硕士学历，，，，，，， ，焊接工程、质料等相关专业；；；；； ；；；
岗位特点：数十年积累规范系统，，，，，，， ，拥有富厚的核电、ASME等高标准履历
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3
热能工程师
【岗位要求】
1、产品计划设计、总图安排、性能盘算、图纸校对及设计；；；；； ；；；
2、本科及以上学历，，，，，，， ，能源与动力、机械设计、历程装备与控制等相关专业；；；；； ；；；
3、英语四级及以上；；；；； ；；；
4、熟练掌握cad等设计软件。。 。。。。。。
岗位特点：产品司理偏向，，，，，，， ，前沿落地手艺、计划，，，，，，， ，成熟高效的作育系统
投递简历
4
质量工程师
【岗位要求】
1、质量管理部QA、无损检测、磨练等工程师相关事情；；；；； ；；；
2、本科及以上学历，，，，，，， ，质量、质料、机械、检测类相关专业；；；；； ；；；
岗位特点：数十年积累规范系统，，，，，，， ，拥有富厚的核电、ASME等高标准履历
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5
外洋销售工程师
【岗位要求】
1、 本科及以上学历，，，，，，， ，能源与动力、机械类相关专业；；；；； ；；；
2、 承压力强，，，，，，， ，优异的相同协调能力，，，，，，， ，顺应频仍出差；；；；； ；；；
3、英语6级以上，，，，，，， ，接受长驻外洋或恒久出差；；；；； ；；；
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6
海内销售工程师
【岗位要求】
1、本科及以上学历，，，，，，， ，能源与动力、机械类相关专业；；；；； ；；；
2、承压力强，，，，，，， ，优异的相同协调能力，，，，，，， ，顺应频仍出差；；；；； ；；；
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7
磨练员
【岗位要求】
1、大专及以上学历，，，，，，， ，磨练、质检类专业；；；；； ；；；
2、性格外向、详尽，，，，，，， ，有较强的相同技巧。。 。。。。。。
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8
外洋项目管理
【岗位要求】
1、本科及以上学历，，，，，，， ，英语可作为事情语言，，，，，，， ，工科专业优先；；；；； ；；；
2、英语六级或专业八级；；；；； ；；；
3、优异的组织协调能力。。 。。。。。。
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